之前我们就写过这个新推出的签证计划，现在移民局官网也更新了关于这个签证的信息， 我们再来一起详细看看：
Workplace Justice Visa 工作场所正义签证， 被正式列入408签证Australian Government Endorsed Events（澳大利亚政府认可的活动）的分支， 这个分支签证目的是打击澳洲国际工人剥削，确保公平的工作条件
如何申请新的408签证：
Workplace Justice Visa的申请分为三大步骤：
01
成功举报雇主
这一步需要通过政府部门或者是认可的第三方介入。
之前我们讲过，有两个政府部门的平台都可以实现举报：Fair Work Ombudsman 和 Border Watch ，第三方介入包含注册移民顾问，律师等。
02
收集相关材料
包括证实雇主剥削的证据，个人资料等信息。
03
提交申请
准备好所有的材料，通过第三方的支持，就可以递交签证申请了
请注意！
# 申请人必须持有一个即将在28天内过期或者已经过期28天以内的签证才有资格递交申请
新408签证特点：
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停留与工作： 签证持有人可以留在澳大利亚解决工作问题，并在此期间继续工作, 停留时长从6个月到12个月。
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认证要求： 申请人需要获得以上提到的第三方平台的认证才能符合资格申请签证。
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试点计划： 该签证类别将作为试点推出，并进行密切监控以确保其有效性和完整性。
工作场所剥削&雇主处罚
以下工作场所剥削行为发生可以申请该签证：
1. 工资支付不足
2. 工作时间超过签证条件允许的压力
3. 需要向你的雇主提供护照
4. 你的雇主威胁取消你的签证
5. 欺凌或骚扰（包括性骚扰）
不仅如此，雇主如果涉嫌剥削员工，雇员举报成功后，雇主还将面临以下惩罚：
雇主处罚
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最高可判处2年监禁，罚款高达112,680澳元。
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禁止雇主： 自2024年7月1日起，被发现严重剥削移民工人的雇主将会被禁止雇佣更多的临时签证持有者。
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禁止的细节：禁止雇主名单将在澳大利亚边境部队网站上公布。禁令结束后，禁止雇主需继续报告12个月。并且，在禁令期间雇佣更多的临时签证持有者是刑事犯罪，面临严厉处罚。
也就是说，如果澳洲本地雇主剥削员工，员工一旦成功举报就可以获得新的签证，雇主此时还将面临逃不掉的严重处罚！
澳大利亚对雇员权利的维护果然名不虚传，新408签证的出台无疑是给无良雇主们敲响了警钟！
靠谱雇主怎么找？
在澳打工拿PR的旅途并不容易，各位不能只依靠移民局和政府办事，自己也要擦亮眼睛，避免被虚假雇主剥削骗钱！
我们之前已经讲过如何辨别澳洲本地的真实雇主，避免上当受骗，请查看我们的往期内容~
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